Conform Snppc.ro: Federația Sindicatelor Naționale ale Polițiștilor și Personalului Contractual din România (FSNPPC) se opune ferm noilor propuneri legislative privind limitarea dreptului de cumul al pensiei militare cu salariul, în special a sancțiunii pecuniare de reducere a pensiei cu 85%.Organizația, declarată reprezentativă la nivelul Sectorului nr. 46 de negociere colectivă, consideră aceste prevederi inechitabile și neconstituționale. Decizia va fi susținută și în cadrul ședinței plenului Consiliului Economic și Social, unde reprezentantul FSNPPC va propune „aviz nefavorabil”.
Încălcarea dreptului la muncă și discriminare
FSNPPC argumentează că noile reglementări încalcă dreptul fundamental la muncă, garantat de Constituția României și Directivele Uniunii Europene. Restrângerea acestui drept prin condiționări financiare drastice reprezintă o formă de constrângere, anulând libertatea de alegere a profesiei. Statul nu ar trebui să „amendeze” cetățenii pentru dorința de a continua activitatea profesională.
Organizația subliniază, de asemenea, că pensia militară este un drept câștigat, bazat pe riscuri asumate și ani de serviciu, nu un ajutor social. Curtea Constituțională a României (CCR) a stabilit deja prin Decizia nr. 467/2023 că dreptul la pensie este un drept patrimonial protejat, ce nu poate fi suspendat sau redus din motive de oportunitate bugetară.
Proiectul legislativ este considerat discriminatoriu, favorizând cetățenii din sectorul privat și aplicând o măsură disproporționată, care nu urmărește echilibrarea bugetară, ci confiscarea unui drept legal. Mai mult, se încalcă principiul neretroactivității, deoarece legea nu poate schimba regulile în timpul „jocului” pentru pensionarii deja angajați.
Dubla penalizare și tratament diferențiat
FSNPPC critică tratamentul diferențiat dintre pensionarii „civili” și cei „militari”. Un pensionar civil poate continua să lucreze până la 70 de ani, cumulând pensia cu salariul, în timp ce pensionarul militar se confruntă cu o „taxă pe muncă” de 85%.
În același timp, legislația actuală sabotează eforturile rezerviștilor. Aceștia nu beneficiază de recalcularea pensiei după vechime, precum pensionarii civili, și trebuie să acumuleze cel puțin 15 ani de contribuție suplimentară pentru a vedea o creștere a pensiei. FSNPPC susține că statul acționează ca un angajator de rea-credință, colectând contribuții, dar refuzând recalcularea drepturilor și confiscând pensiile.
Acțiuni legale și apel la eliminarea prevederilor
FSNPPC solicită eliminarea acestor prevederi discriminatorii și consideră că un stat care sancționează veteranii și profesioniștii din domeniul apărării desconsideră propria siguranță națională.
Organizația va folosi toate pârghiile legale, inclusiv acțiuni în instanță și sesizarea organismelor europene, pentru a bloca aceste măsuri.
Sursa: Snppc.ro
