Minerii și energeticienii de la Complexul Energetic Oltenia (CEO) au declanșat joi proteste spontane în mai multe cariere miniere și la Termocentrala Rovinari, ca reacție la măsurile de austeritate propuse și implementate de conducere. Mișcarea de protest a venit ca o reacție extremă la posibilitatea eliminării tichetelor de masă și la reducerea veniturilor angajaților, în contextul unui peisaj economic marcat de dificultăți financiare pentru producătorul de energie. Conflictele sociale din CEO sunt, astfel, doar unul dintre multiplele semnale de alarmă privind situația critică a sectorului energetic și minier din România, grav afectat de criza energetică și de presiunea economică exercitată asupra companiilor de stat.
Proteste în mai multe locații, din cauza măsurilor de austeritate
Lipsa unor perspective clare pentru redresarea finanțelor companiei a adus nemulțumirea acută a angajaților. Potrivit unor surse sindicale, protestele au început încă de miercuri seară în mai multe zone miniere, iar joi s-au extins rapid la carierele din zona Olteniei, acoperind atât zonele de extracție, cât și unitățile procesatoare. “Este o reacție de bust generată de decizia de a elimina tichetele de masă, precum și de reducerea salariilor și a altor facilități. Nu putem accepta asemenea măsuri, mai ales într-un moment în care prețurile la energie și bunuri de larg consum au crescut vertiginos”, spune reprezentantul unui sindicat din complex.
Pe lângă nemulțumirea legată de tichetele de masă, angajații acuză companiile de managementul defectuos și lipsa de transparență în luarea deciziilor care îi afectează direct. De asemenea, protestatarii cer intervenții rapide ale Ministerului Economiei și ale Guvernului pentru a găsi soluții de susținere a sectorului, în condițiile în care multe dintre mine și termocentrale sunt aproape de închidere, cu riscul dispariției a numeroase locuri de muncă.
Consecințele și perspectivele pentru sectorul energetic
Complexul Energetic Oltenia, cel mai mare producător de energie electrică din România, se află în centrul unui val de criză ce a afectat și alte mari companii din domeniu. În ultimii ani, compania s-a confruntat cu probleme financiare grave și a fost nevoită să recurgă la reduceri de personal și restructurări, încercând să se adapteze noilor condiții de piață și noilor reglementări europene privind emisiile de gaze cu efect de seră.
Îngrijorările legate de eliminarea facilitatilor pentru angajați amplifică această criză și ridică semne de întrebare asupra viitorului sectorului minier și energetic național. Potrivit experților, aceste măsuri de austeritate nu sunt suficiente pentru a menține viabilitatea companiilor, ci mai degrabă pot duce la intensificarea conflictelor sociale și la pierderi de capital uman.
După o zi marcată de tensiuni și proteste, conducerea CEO a anunțat că va purta discuții cu reprezentanții sindicatelor în următoarele zile pentru a încerca să calmeze situația și a găsi soluții de compromis. Între timp, însă, angajații solicită intervenții concrete din partea autorităților, pentru evitarea unei destabilizări mai ample în sectorul energetic și pentru prevenirea unor eventuale blocaje în producție.
Viitorul sectorului minier și energetic din Oltenia rămâne incert, într-o perioadă în care sustenabilitatea financiară și socială a companiilor de stat depinde de capacitatea de a implementa măsuri de ajustare eficiente, în timp ce păstrează principalii angajați și credibilitatea în fața opiniei publice și a investitorilor. În plus, criza de forță de muncă specializată din regiune, afectată deja de plecările masive din ultimele decenii, complică și mai mult această ecuație dificilă.
